我们的队伍也能够按照外籍教练的要求

我们的队伍也能够按照外籍教练的要求。我们的队伍也能够按照外籍教练的要求。我们的队伍也能够按照外籍教练的要求。我们的队伍也能够按照外籍教练的要求。雅典目标:男队争八强,女队争牌
雅典奥运会中国男篮的目标是进入前八,女篮的任务更重,是争取夺牌,基本目标是进入前六。这个压力很大。
国家男篮3月15日集中,我们请的外籍教练16日报到,从现在开始他们要进行为期5个月的集训。主教练哈里斯要在NBA常规赛打完之后,大概是5月底、6月初到位。女篮目前正在进行今年的全国女篮联赛,她们的集中是在每个队打完比赛的两天以后,队员报到。所以打到最后的球队,队员报到时间大概是在3月底。从4月初开始,中国女篮要进行新一轮的集训。
完成奥运会的目标,对于中国的男女篮来说,都是一个严峻的考验,因为他们必须在现有的基础上有很大的提高,为此,男女篮的教练班子,包括运动员,都做好了这方面的准备,我相信他们会竭尽全力在奥运会上完成预定的目标。
请外籍教练:通过他们使我们立足世界
中国男篮聘请外籍教练这件事,前一段时间在媒体上都有很多的报道,说这是中国男篮历史上第一次聘请外籍教练,大家都对此给予了很大的期望。
关于男篮参加奥运会的教练班子问题,我们也一直在酝酿、考虑。参加亚锦赛的教练班子,工作是十分出色的,但是在产生这个教练班子过程中的困难,实际上也反应了当前我们篮球教练员队伍存在的问题。主要是教练员断层,缺少高水平的教练员。面对2008年奥运会的任务,我们一直在思索这个问题,怎么样使我们的男篮在教练这个环节上能够满足目前队伍的需要,同时也能考虑2008年任务的完成,为此,我们也征求了各方面的意见。
从各方面的意见综合来看,实际上也存在着几个方案。根据这种情况,我们当时也想能够借用外籍教练的力量来尽快帮助我们队员提高。在亚锦赛结束之后,我们请一些世界强队的篮球协会帮助推荐一些教练。不过当时并没有确定这个教练员来了以后,是当主教练还是作为一个顾问,或者是作为其他方面的一个咨询。随着讨论的深入,我们越来越感觉到中国男篮要想在世界篮坛上立足,要冲击世界先进水平,我们恐怕要借用外籍教练的力量。这一方面是因为当前我们教练员的结构确实存在一定的问题,同时另一方面我们也应该承认,我们对于篮球的认识、对于篮球训练的理念和方法,跟国外先进水平相比还是有一定差距。当然对于中国男篮来讲,关键是要物色到适合这支队伍的教练,国外的优秀教练很多,我们当时就说,一定要适合中国男篮的实际情况,能够在不长的时间内,使我们的队伍能有一个质的变化,我们就是从这个角度来选择。
欧美教练的合作:有助对抗欧美列强
当时接到推荐以后,我们也通过各种渠道去了解,进一步考察,最终确定了现在这个方案。我们聘请的外国教练,起码要符合两个条件,一个是具有执教过高水平运动队的经历,经验丰富;另外一个就是要对中国的情况有所了解,能够很快地融入我们的队伍,和我们的中方教练,以及我们的队员很快融为一个有机的整体。这样的话,我想可以缩短我们和国外优秀运动队之间的差距。
由于各种情况,中间几经周折。举个例子,当初我们的友人推荐了哈里斯以后,我们从各方面分析,觉得他比较适合我们的需要。首先他有非常丰富的执教经历,不仅是NBA的著名教练,同时执教过加拿大队、波多黎各队,以前还曾经执教过NCAA。我们认为,NBA教练的水平,就是把运动员的智慧有机组成一个整体参加比赛;而NCAA教练,他要把一个新手逐渐培养成为一个成熟的运动员。从这几个方面的衡量,我们觉得哈里斯应该说一个非常合适的人选。另外他的性格是非常冷静,富有智慧,具有非常丰富的临场执教经验。
但是他面临着一个问题,小牛队有可能进入季后赛,这样的话,有可能要到5月底、6月初才能到位。那么前面这一段集训过程由谁来主持进行?就考虑到立陶宛人尤纳斯。确实从他执教的经验、他的成绩、他在欧洲的影响,以及在立陶宛篮球界的地位考虑,他也是非常合适的人选。尤其是他非常了解欧洲队,这样,尤纳斯当主教练我认为也是完全合适的。考虑到哈里斯和尤纳斯以前就有过合作,彼此很熟悉,要知道我们在奥运会的对手,主要是欧美强队,如果有这两个人的结合,而且这两个人还应该说是相互比较了解,两个人结合得好,对于我们中国男篮会有很大的帮助。
尤纳斯的时间正好可以从3月份集中,一直到8月份奥运会结束,这样的话,他前期到位,哈里斯再来会合,对于我们整个集训的系统连贯性都会有好处。自从确定了这个方案之后,这两位教练非常负责。从2月20日到3月10日左右,尤纳斯专程到达拉斯与哈里斯一起进行了为期三周的准备,研究中国的情况,有关战术设计,对队员的了解。同时前一段哈里斯给我们寄来了一份大概40页左右的英文材料,要求队员人手一份。就是他对运动员的要求,其中重点是防守,还有一些理念。我们把它全部翻译出来,印成册,队员一报到,就会有厚厚的一本东西放在他的面前。外籍教练的这种敬业、高度的职业精神和投入的态度,是值得我们学习的,因此我们也很有信心。
中方教练的作用:不仅是助手,还是主人
关于中方教练的人选,我们主要是从当前的中青年教练员里面去选,同时考虑教练班子的合理搭配,需要无论从年龄、能力、性格方面都要和外方教练的互补,从而形成一个整体。他们目前在队伍当中的角色,主要是辅助、协助外籍教练的工作,从这个角度讲,我们认为闵鹿雷是比较合适的。今后在外教执教的过程中,我们会给中青年教练员都提供这种学习的机会,我们将从男线、女线抽一些年轻的、有希望的教练员,能够在一定时期,跟着国家队来看训练,跟外籍教练进行探讨。
我们的中方教练,不仅是一个助手,同时还是主人。他们不仅有学习的任务,同时还要起参谋的作用、助手的作用,处处体现主人翁的精神,以一种负责的态度,积极主动地去配合外籍教练的工作。
中外教练在合作过程中间,实际上存在的最大的问题,可能是两个,一个就是中西文化的差异,这个差异实际上就是对竞技运动的理解、对竞技篮球的理解。外方教练非常习惯运动员都是具有较高职业素养的运动员,能在训练过程当中负责、全力以赴,我们的运动员这方面就有一定的差距。尽管我们经过长期的训练,而且集训的时间都很长,练的时间也很长,但是我们的运动员可能在习惯上,形成的一种惰性。这方面可能会有一定的影响,包括对对抗的认识、身体接触的认识,这方面都会有一定的差异。另外一个问题,中西管理方式的差异,外国运动队对运动员的管理和我们是不同的,我们要让他们能够了解我们的管理,也能够适应我们这种管理。同时,我们的队伍也能够按照外籍教练的要求,做出相应的调整,使双方能够尽快的形成一种默契,形成一种共识,对于在现阶段带好中国男篮哪种方式最好,我们就采用哪种方式。女篮教练:分工更细致更明确
中国女篮这次的任务也是很重,女篮这个班子这次也增加了力量,孙军、李晓勇加入了备战奥运会的集体。
无论是NBA,还是欧洲球队、澳大利亚的球队,教练班子都是非常庞大的。世界大学生运动会上,我们碰到的意大利队、塞黑队、美国队,随队人员至少有六、七个人,都有不同的分工。所以面对女篮奥运会这么繁重的任务,增加教练的力量是完全必要的。女篮还有科研教练、医生,再加上一些顾问,直接为女篮训练服务的人员大概得有七、八个。这样有助于训练过程分工更具体、更细致、更明确,有利于备战。
准备2008:已经行动起来
上个星期中国男篮集训大名单出来的同时,还有一个33人的2008中国男篮后备名单出现;今天我们女篮同样有这么一个名单。实际上这是在新的形势下,我们的一种探索,也就是面对着2008年北京奥运会的任务,从现在开始,我们就要准备力量。要把那些符合条件的、有潜力的、以中青年队员为主的人选纳入我们的训练,在这个过程中间,我们根据不同任务的需要,区分不同的年龄,分不同的组,给他们提供各种机会能够参加一些高水平的集训,同时也增加跟国外强队的交手。也就是说,尽管我们当前的任务主要是备战2004年雅典奥运会,实际上2008年北京奥运会的工作我们也开始准备了。
有一次姚明表达过一个观点,希望有一支国家的二线队伍,一些级别比较低的,比如东亚运动会这样的比赛,就可以让二线队伍参加,一线队伍选拔人员的时候,也可以从一些有过国际比赛经验的二线队员中去选择。我们现在就在这么做。除了3月15日我们国家队集中,其实我们的国家青年队,也就是国家二队3月10日就已经集中了。这一批集中的运动员在德国有一个国际青年男篮邀请赛,这个任务回来了以后,我们再增加一些岁数稍微大一点的,再进行集训,之后可能要到美国去训练一段时间,去参加一些邀请赛、对抗赛。这支队伍主要是以20岁左右的队员为主,不排除下面带有一些17、18岁的好队员,上面肯定有21、22的,这支队伍最终是要参加今年的亚洲青年锦标赛。今年我想我们国家队除了完成一些重要赛事任务之外,主要是给青年队伍多提供比赛机会,像东亚运动会。
CBA:这个赛季是成功的
今年的甲A联赛,我认为它是成功的。由于实力接近,比赛紧张激烈,很多场次充满了悬念。其中比分差一到三分的有很多场,往往比赛结果到最后时刻才见分晓。从比赛的内容来看,是在近几届中间最丰富的一届。
这次裁判员的执法整体上来讲是好的,我们给裁判员提出了增加比赛的对抗性、合理地处理身体接触的要求。这是基于现代篮球是向着高速度、强对抗方向的发展。从我们的队伍跟国外强队的比赛过程中,我们发现,我们的球员太斯文。前一段美国媒体对于姚明在NBA的表现也有一些评论,其中就希望姚明能够更狠一些,具有侵略性、压迫力、霸气,在这方面我们中国由于受传统文化的影响,包括我们长期以来形成的习惯,确实跟世界强队相比有很大的差距。这一点在去年世界青年男篮锦标赛上就有非常明显的例证。当时在国内转播了几场,看到我们队员在对方压迫、紧密防守的情况下,技术发挥失常,失误增多,情绪有很大的波动,这就与由于我们平时在比赛中的强调不够有关。这次在甲A联赛一开始,我们就跟裁判员提出了要求,发生身体冲撞一定要从有利无利来判断,如果是故意的、要造成一方不利的犯规要坚决地判,如果双方都是为了争球或者都是出于一种同等的位置而发生了身体接触,哪怕这个身体接触非常剧烈,也可以不吹,这一点上裁判做得很好。这个过程当中,运动队、教练员有很多地方不理解,时间长了,到后期尤其是在决赛的时候,这个尺度掌握得比较好,也正是由于这一点,我们国家的篮球运动员在这种激烈的对抗中经受了锻炼,所以他们成长得更快,更能适应世界的比赛。
关于这个赛季的包装推广,其他方面的一些工作,总体是不错的。当然也是问题集中暴露得最多的一个赛季。赛场秩序问题、运动员打架的问题、600美元收买球员的问题,包括有的运动队有几场比赛不是很积极,或者说可以称做是消极比赛……这些问题我们非常重视,而且都采取不同的方式进行了处理。我还应该强调,在这次甲A联赛对问题的处理过程中,我认为我们是本着一种公平、公正、透明的方式,听取各方面的意见,对问题进行处理。从现在看来,对于这些问题的处理,我认为手段是适当的,效果是好的。问题是有,但是掩盖不了我们整个赛季应该是成功的。
联赛新方案:改革势在必行
我们计划6月左右出来一个新的职业联赛的方案。为了统一大家的思想,听取大家的意见,集思广益,出一个比较理想的方案,我们为此已经开了三次研讨会。同时我们跟社会各界人士都在进行紧密地磋商,听取他们的意见。男篮甲A联赛已经进行了9个赛季,我认为到了认真总结的时候。我们要推出一个新的联赛正是基于对于目前赛事结构的考虑,认为它不能够适应进一步发展的要求,所以,必须进行改革。
目前我们的联赛主要存在三个问题。
第一个问题是我们对联赛的认识、定位不是很明确,认为这个联赛主要就是一项体育赛事,或者就是一场篮球赛事。我想这一点我们要学习借鉴NBA成功的经验,NBA成功的经验最本质的一点,就是它不仅是一场篮球比赛,同时它是篮球文化和娱乐的一种结合,所以它是一个结合的精品。我们现在在赛事的成分上突出得很多,但是在文化的层次上、娱乐的层次上体现得不够。中国的篮球一定要有自己的篮球文化,我相信篮球文化在世界上应该是具有一定的共性,但是作为各个国家,我相信还有一定的个性。那么我们也是要着力于挖掘中国篮球文化独特的内涵。使我们的篮球比赛不仅是一个比赛,或者仅仅是一项运动,同时它还是一种文化,带给人们的是一种健康的、高尚的娱乐。中国的篮球文化始终都存在着。新中国这五十多年来,实际上通过几代篮球人的努力,其实我们已经积累了很多对篮球的认识、思想、理论、文化。我们有很多我们可以引以为自豪的东西。但是遗憾的是,我们没有注入对这方面的整理和挖掘,我们想在适当的时候,可能要筹备成立一个中国篮球博物馆。它将是记录中国篮球发展历史、宣传篮球文化的一个阵地。篮球运动传到中国已经一百多年了,篮球史上确实有很多优秀的人物,都有独特的见解,有独特的贡献,这方面需要抓紧收集和整理。我相信把这件事做好以后,到过中国篮球博物馆的人,都能感觉到中国篮球文化的这种影响。都会引以为自豪,我们是想做到这一点。
第二个问题是今后的职业联赛,不应该仅仅是中国篮协搭一个平台,俱乐部来玩,我希望这个平台是共同的,大家共同来组织、经营这个联赛,使这个联赛形成一个利益的共同体,有助于联赛的健康发展。
第三个问题,当前是以升降级为核心的一种赛制。由于升降级这种制度,对于后几名球队来说是非常残酷的,凡是报道篮球赛事的记者、观看比赛的一些专家,完全都可以体会到这一点。为什么我们不能够把篮球比赛和文化娱乐结合,因为我们的俱乐部、运动队、球员,几乎把全部注意力都放在使自己的球队不掉级,就无暇顾及其他。从这方面来讲,升降级促进了比赛的竞争性,同时带来的弊端就是完全把篮球比赛作为一种体育赛事,从这个角度讲,我想还不能够真正体现我们职业联赛的内涵。
取消升降级:营造健康的竞争环境
取消升降级有可能会使球队大量使用一些年轻的球员,使用年轻球员是好事,当然取消升降级也会带来一些问题。我想凡是一项改革,它必然是有利有弊,现在我认为取消升降级是利大于弊。我想我们也会采取很多的方法,制定很多的措施来防止由于使用大量年轻队员而使比赛激烈程度下降的问题。我想,在取消升降级制度后,起码解放了我们的俱乐部、解放了我们的运动队,不要整天陷在保级的漩涡里不得脱身。为什么今年更换外援的次数是历年之最?现在更多球队是依靠外援来达到保级的目的,一个不行我再换一个,由此就增加了很多聘请外援的费用,同时俱乐部和俱乐部之间都有一种恶性竞争,而不是一种良性的健康的竞争。
女篮联赛:不能拿男篮的办法套用
我们历来对于女篮的比赛都是给予很大的扶持,从上个赛季到这个赛季,我们中心都投入了大量的经费来扶持女篮运动的开展。女篮的赛事有些比赛打得还是非常精彩的。但是,在社会的关注程度、反响等方面还不尽如人意,因此恐怕不能拿着办男篮甲A联赛的思路来操作女篮比赛。还是应该进一步和媒体进行结合,加强对女篮比赛、运动队、运动员的宣传力度。同时还是要跟企业,包括各地的体育组织密切联系。
NBA选秀:送出去要有我们的目的
在这个赛季之初,薛玉洋被NBA选中了,这件事情我想我们的做法更多的是考虑他的成长,我们是希望他能够尽快成长,我们认为他目前没有达到去国外打球的水平,无论是从经验上还是技术上,从国际的比赛表现就可以看出来。与其到NBA去跑龙套,被NBA签而不用,还不如在国内呆着呢。在CBA当中,对于这一批年轻运动员的锻炼价值是非常大的,目前他们确实应该在这个环境中间更快地表现出自己的价值。不同的赛季,运动员的进步幅度是不同的,这取决于运动员对自身的认识,他的追求,他能不能够符合这种高水平竞技比赛的要求,这个就不单纯是身高,同时还有内在的气质,包括他的体能,他的技术。这方面我们年轻队员还有很多欠缺。
随着我们的队员越来越成熟,NBA这么一个非常大的市场对此会非常有兴趣,以后被NBA选秀选中的队员会越来越多,这个问题我们已经开始着手研究了,一方面我们鼓励年轻的球员有机会到国外去锻炼提高,另一方面也要有序进行。我们的CBA不是为NBA培养后备人才的,我们送出运动员也要有我们的目的,也是使我们的运动员能够在高水平的比赛中得到锻炼和提高,目前我们送出去三个运动员,这三个运动员当时在国内都是佼佼者,但是目前的情况怎么样,姚明有了非常明显的提高,而且在NBA越发看到他的发展潜力,另外两名目前上场的机会还不是很多。我们目前年轻的这一代还是有比较大的距离。兼顾到运动员个人的追求和我们整个发展,要全面地看待这个问题。

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